Professeur adjoint – Montreal

APPEL DE CANDIDATURES
POSTE EN RÉSEAU OBLIGATOIRE (PRO) – NUNAVIK
(Membre associé au Centre universitaire de santé McGill et Professeur adjoint – Département de radiologie diagnostique)

TÂCHES AU NUNAVIK
Type d’emploi :Radiologue généraliste
Rang : Membre actif
Statut de l’emploi : Temps plein
Salaire : Conforme aux règles de facturation de la Régie de l’assurance maladie du Québec.
Période d’affichage : À compter de la date de publication jusqu’à ce que le poste soit comblé.

TÂCHES AU CUSM/MCGILL
Type d’emploi : Membre contractuel du personnel enseignant
Rang : Professeur adjoint
Statut de l’emploi : Temps plein
Salaire : Conforme aux règles de facturation de la Régie de l’assurance maladie du Québec.
Période d’affichage : À compter de la date de publication jusqu’à ce que le poste soit comblé.

Le Nunavik et le Département de radiologie diagnostique de l’Université McGill sont à la recherche d’un.e radiologue dynamique pour un poste à temps plein dans les hôpitaux du Nunavik (Centre  e santé Inuulitsivik et Centre de santé Tulattavik de l’Ungava). Ce.tte dernier.ère aura aussi un poste de membre associé.e au Centre de santé de l’Université McGill ainsi qu’une nomination académique au rang de professeur.e adjoint.e ou supérieur. Dans le cadre du contrat du Nunavik avec le CUSM, ce poste comporte la responsabilité administrative de la gestion des  services d’imagerie médicale au Nunavik (région sanitaire 17 du Québec). La majeure partie de l’affectation clinique se fera au CUSM et se concentrera sur la radiologie thoracique ainsi que sur la  radiologie générale au campus de Lachine. Au niveau de l’université McGill, ce poste fait partie des membres contractuel.le.s du personnel enseignant et ne confère pas d’admissibilité à la titularisation universitaire. La/le candidat.e idéal.e pour ce poste possède des compétences en radiologie thoracique et en radiologie générale, ainsi qu’un intérêt pour l’administration et la gestion.

La/le candidat.e retenu.e sera intégré.e à la section d’imagerie thoracique/cardiaque du CUSM ainsi qu’au campus de Lachine. Ses responsabilités cliniques comprendront la pratique thoracique  spécialisée au CUSM (Hôpital général de Montréal, Hôpital Royal Victoria et Nunavik) ainsi qu’une partie de la pratique de la radiologie générale à l’Hôpital de Lachine (pavillon du CUSM). On  s’attend à ce qu’elle/il assure des quarts de travail en radiographie et en tomodensitométrie (urgences, soins intensifs et consultations externes) et qu’il effectue des procédures guidées par  tomodensitométrie (biopsies). En outre, le poste de PEM-PRO comprend des responsabilités administratives pour la gestion des services d’imagerie médicale dans la région 17, où il y a des  services de radiologie et d’échographie. Les activités de garde seront exercées au CUSM.

La/le candidat.e retenu.e doit démontrer sa capacité à interagir étroitement avec les clinicien.ne.s référent.e.s en ce qui concerne le travail clinique et les conférences multidisciplinaires (UEC,  pneumopathies interstitielles, comité des tumeurs thoraciques et tournées de pneumologie). Elle/il enseignera aussi les technologues, étudiant.e.s, résident.e.s et collègues, et faire preuve d’un  engagement solide à l’égard de l’équité, de la diversité et de l’inclusion dans tous les domaines.

QUALIFICATIONS ET EXIGENCES

Exigences

• Doit être admissible à l’obtention d’un permis d’exercice de médecine au Québec en radiologie diagnostique.
• Doit avoir complété au moins une année de formation complémentaire en imagerie thoracique.
• Capacité démontrée de lire les études radiologiques générales urgentes en plus de celles dans leur domaine de surspécialité.
• Assurance responsabilité civile professionnelle valide auprès de l’ACPM ou l’équivalent.
• Être réputé pour son professionnalisme et son intégrité.
• Avoir un statut professionnel conforme dans toutes les juridictions de pratique.
• Des compétences linguistiques bilingues (français et anglais) sont requises. Les candidat.e.s doivent être capables d’interagir en anglais et en français avec les patient.e.s, les familles et les professionnel.le.s de la santé.

Atouts

• Expérience de leadership.
• Compétences administratives.

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